西部戰(zhàn)區(qū)陸軍黨委以戰(zhàn)選人強(qiáng)化備戰(zhàn)打仗鮮明導(dǎo)向

14名被考察人選憑比武成績競爭兩個旅長崗位

西部戰(zhàn)區(qū)陸軍黨委組織14名優(yōu)秀正團(tuán)職軍事干部綜合比武，競爭兩個作戰(zhàn)旅旅長崗位。不久前，兩名勝出者經(jīng)陸軍黨委任命正式走馬上任。這是西部戰(zhàn)區(qū)陸軍黨委學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，切實(shí)把鉆打仗、善指揮、能打贏的干部選拔到關(guān)鍵崗位的實(shí)際舉措。

前不久，西部戰(zhàn)區(qū)陸軍部隊(duì)兩個作戰(zhàn)旅旅長崗位空缺。西部戰(zhàn)區(qū)陸軍黨委一班人形成共識：“習(xí)主席強(qiáng)調(diào)，‘一切工作都必須堅(jiān)持戰(zhàn)斗力標(biāo)準(zhǔn)，向能打仗、打勝仗聚焦’，選人用人是最鮮明的導(dǎo)向，選配作戰(zhàn)部隊(duì)軍事主官，必須突出實(shí)戰(zhàn)要求和公平公正。”他們采取措施，把閉門研究干部變成開門比武競賽，組織符合條件的14名優(yōu)秀正團(tuán)職軍事干部，以比武的方式公開競爭。

西部戰(zhàn)區(qū)陸軍黨委指派戰(zhàn)區(qū)陸軍紀(jì)委書記帶隊(duì)，機(jī)關(guān)參謀部、政治工作部領(lǐng)導(dǎo)以及集團(tuán)軍軍師職軍事干部組成考核組，進(jìn)行集體面試、實(shí)地考核、綜合評定，從政治素養(yǎng)、軍事技能、指揮素質(zhì)、謀略水平、管控能力和擔(dān)當(dāng)精神等方面選拔考核。記者看到，集體面試內(nèi)容包括基礎(chǔ)理論、軍事思維、指揮謀略等，實(shí)地考核則進(jìn)行個別談話、對口了解、相關(guān)單位機(jī)關(guān)處以上領(lǐng)導(dǎo)實(shí)名推薦。

考核組綜合考慮兩個旅擔(dān)負(fù)的任務(wù)、班子結(jié)構(gòu)等情況，對考核成績靠前的7人進(jìn)行了綜合排序。具體推薦崗位及排序?yàn)?，某合成旅旅長人選4名，排序第一的是某炮兵旅參謀長張宏昌；某特戰(zhàn)旅旅長人選3名，排序第一的是某特戰(zhàn)旅副旅長尚保雨。西部戰(zhàn)區(qū)陸軍黨委根據(jù)被考察人員的考核成績，研究上報(bào)了用人方案。很快，陸軍黨委的批復(fù)命令就到了。

比武比出來的這兩名旅長，經(jīng)歷豐富，能力過硬。他們政治上可靠，帶兵打仗能力突出，都當(dāng)過團(tuán)長，都有出國留學(xué)或出國比賽奪冠的經(jīng)歷，分別榮立過一等功、二等功。“對這兩位新任旅長，大家都很服氣。”在比武中落選的陸航某旅副旅長高峰感慨地說。